21世紀經濟報道 記者 崔文靜
西部證券完成新一輪管理層布局，三位核心業務負責人同時躋身公司副總經理。
11月17日，隨著董事會決議的公布，趙英華、殷濤與沈國強這三位長期服務于西部證券的資深高管集體獲得晉升。
值得注意的是，此次人事調整聚焦于業務一線，三位新任副總分別肩負起資產管理、財富信用及投資業務的重任，這一布局直指西部證券與國融證券整合后最具潛力的業務領域。
此次管理層重構并非孤立事件。此前，西部證券已啟動前瞻性的組織架構調整，通過合并相關部門、拓展業務職能等一系列舉措，為后續的業務融合鋪平道路。
三位總助同日晉升副總經理
11月17日，西部證券正式宣布完成新一輪高級管理團隊組建。此次人事布局涉及多個核心管理崗位，其中最引人矚目的是，公司內部三位總經理助理趙英華、殷濤與沈國強同時獲得晉升，被正式任命為副總經理。
根據最新任命，三位新任副總經理已明確職責分工：趙英華將主導機構業務、研究及資產管理板塊；殷濤將專注于財富管理與信用業務；沈國強則分管投資相關業務。
除了三位新任副總，董事會秘書人員同樣發生變化，原證券事務代表袁星轉任董秘。
與此同時，西部證券其他高管團隊成員保持不變。董事長徐朝暉與總經理齊冰均繼續留任，合規總監、財務總監及首席信息官等重要職位也未發生變動。
值得注意的是，在此次高管團隊調整之前，西部證券已啟動了一系列組織架構改革，為后續并購整合做好了前置準備。
具體舉措包括：將衍生品交易及做市業務部與證券投資部合并，組建為“權益及衍生品業務部”；在固定收益部原有職責基礎上，新增“固定收益類資產相關策略投資”職能；同時，將原“資本市場部”更名為“資本市場部（戰略客戶部）”，并相應增強其在投行板塊中的戰略客戶管理職能。這一系列組織層面的調整為新高管團隊上任后迅速推動業務整合奠定了堅實基礎。
“三駕馬車”就位，直面整合大考
本次高管團隊調整，是西部證券在今年9月成功控股國融證券后，在管理整合層面邁出的關鍵一步。三位新任副總的分管領域，也因合并的到來而面臨新的機遇與挑戰。
趙英華履新后接手的資產管理業務，被視為本次整合的戰略重點。
根據西部證券半年報，截至2025年上半年，西部證券資產管理總規模已達395.17億元，較去年末實現10.48%的增長。然而，該業務營收卻出現10.29%的同比下滑，顯示出規模擴張與效益提升之間仍需更好平衡。
值得關注的是，國融證券在資管領域已建立起一定業務基礎。接下來，趙英華的重要任務將是推動兩家公司投研體系的有效融合，通過優化產品結構布局，全面落實“投資資管與投行資管”協同發展的戰略路徑。
在財富信用業務板塊，殷濤將肩負起開拓新增長空間的重要使命。
這位擁有18年從業經驗的證券業資深人士，一直是西部證券向財富管理轉型的關鍵踐行者。在他的積極推動下，西部證券財富業務結構持續優化，其中非通道業務比重大幅提升，融資融券業務規模較“十四五”開局之年已實現翻番。業績報告表明，西部證券2025年上半年財富管理業務營收達到5.42億元，同比增幅高達42.42%。
面對投資板塊的新使命，沈國強需要著力提升自營投資業務的整體盈利能力。
2025年上半年，西部證券自營投資業務收入為10.24億元，較去年同期下降13.51%。統籌西部證券與國融證券的自營業務資源，在保持固定收益類業務穩健表現的同時，重點提升權益投資與衍生品業務的利潤貢獻水平，將成為沈國強帶領下西部證券投資業務的工作目標。
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