21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者吳文汐，實(shí)習(xí)生向可可 武漢報(bào)道 春節(jié)結(jié)束，意味著春招市場的“金三銀四”季即將到來。
21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者注意到，各大高校已經(jīng)陸陸續(xù)續(xù)開始發(fā)布春季校園招聘會(huì)的預(yù)告，時(shí)間大多集中在2月底到3月中旬。同時(shí)，全國各地“春風(fēng)行動(dòng)”招聘會(huì)從1月起密集舉辦，根據(jù)人社部消息，截至2月17日，各地已累計(jì)舉辦各類招聘活動(dòng)1.8萬場，發(fā)布崗位1000萬個(gè)。各類企業(yè)也開始積極參與到招聘會(huì)活動(dòng)當(dāng)中，尋找與崗位匹配的人才。
專門針對(duì)高校畢業(yè)生的線下招聘會(huì)也頻頻舉辦。比如，2月21日上午，“椰城優(yōu)才·智匯海口·職在椰城”2024年春節(jié)返鄉(xiāng)高校畢業(yè)生專場招聘會(huì)在海口市人力資源市場舉辦，103家招聘企業(yè)攜3483個(gè)崗位進(jìn)場招才納賢。為促進(jìn)高校畢業(yè)生在寧來寧就業(yè)，2月23日上午，新春首場高校畢業(yè)生線下招聘會(huì)在南京人才大廈舉辦。本次招聘會(huì)主要面向有求職意愿的應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生，58家用人單位帶來了1300多個(gè)崗位。
智聯(lián)招聘數(shù)據(jù)顯示，今年春招市場進(jìn)一步復(fù)蘇，春招市場供需兩旺，節(jié)后第一周，活躍企業(yè)數(shù)同比增45%，簡歷投遞量同比增23%。
盡管春招勢(shì)頭火熱，但畢業(yè)生就業(yè)的壓力仍然持續(xù)存在。21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者在走訪中發(fā)現(xiàn)，在經(jīng)歷過去年秋招的混戰(zhàn)后，仍有一部分應(yīng)屆畢業(yè)生處在“零offer”的狀態(tài)。等候春招的畢業(yè)生們，即將迎接校招的最后沖刺。
沖刺春招的年輕人
春節(jié)剛剛結(jié)束，畢業(yè)生們已經(jīng)在籌備春招。
彭波是一名就讀于湖北大學(xué)電子信息專業(yè)的研究生，今年畢業(yè)。過完春節(jié)后，彭波已經(jīng)開始準(zhǔn)備今年的春招，并決定線下多參加幾場招聘會(huì)。
彭波告訴21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者，他在去年秋招期間線上線下一共投了70多家企業(yè)，武漢、深圳、蘇州、成都、長沙都有，拿到了2個(gè)offer，薪資不算高但在可接受的范圍內(nèi)，其他的企業(yè)要么是開出的薪資待遇自己無法接受，要么是面試被刷掉了。
“去年9月底，我嘗試性投了一兩份簡歷，第一個(gè)就進(jìn)了面試，當(dāng)時(shí)誤以為找工作很輕松，還抽空去看了演唱會(huì)，后來才知道是在‘池子里泡著’（筆試和三輪面試都通過以后，到最后審批結(jié)束發(fā)錄取通知的這段時(shí)間，被畢業(yè)生稱為‘泡池子’）。等到身邊很多同學(xué)都拿到了錄取通知，才意識(shí)到?jīng)]戲了，得海投。”彭波說。
事實(shí)上，在互聯(lián)網(wǎng)公司校招呈縮減趨勢(shì)下，多數(shù)像彭波這樣的年輕人都面臨著大廠不容易進(jìn)去、小企業(yè)又不愿將就的難題。
彭波向記者提到，畢竟是畢業(yè)后的第一份工作，心里還抱有憧憬，比較理想化，自己雖然已經(jīng)拿到了“保底”的工作機(jī)會(huì)，但還想看看能否有更好的就業(yè)機(jī)會(huì)，春招還是會(huì)積極參加。
彭波代表著努力尋找工作并相對(duì)順利的一部分人，但另幾位高校畢業(yè)生向記者反映，在經(jīng)歷過秋招混戰(zhàn)后，身邊很多人還處于“零offer”的狀態(tài)。
李伶是武漢今年本科畢業(yè)生中的一員，她向21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者表示，雖然身邊大部分人選擇考研考公，但自己決定畢業(yè)后立馬找工作。雖然李伶就讀的是新聞專業(yè)，但她一直憧憬進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)公司。“目前我已經(jīng)把武漢和互聯(lián)網(wǎng)有關(guān)的企業(yè)基本都投了一遍，但是大部分都沒有進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，還有一個(gè)在三面把我刷掉了。”
李伶和大部分找工作的本科生一樣，深刻感受到了人才在市場上競爭的激烈。李伶表示，目前自己一直和學(xué)校實(shí)習(xí)時(shí)的公司保持聯(lián)系，對(duì)方也口頭承諾會(huì)有轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)，如果實(shí)習(xí)感覺不好，可能會(huì)轉(zhuǎn)戰(zhàn)春招，但也不想給自己太大的壓力。
剛剛在英國讀完碩士課程歸國的馬坤，目前同樣面臨“零offer”的困境。作為一名金融專業(yè)的畢業(yè)生，馬坤起初認(rèn)為自己一定要進(jìn)入銀行就業(yè)。
“去年剛開始投簡歷的時(shí)候，覺得以自己的學(xué)歷進(jìn)入銀行體系沒有太大問題，一門心思找北京的工作機(jī)會(huì)，其他城市比如上海、廣州、武漢等城市的機(jī)會(huì)直接放棄，最終才認(rèn)識(shí)到是自己對(duì)于國內(nèi)就業(yè)環(huán)境不夠了解，對(duì)于自己太過樂觀。”馬坤說。
對(duì)于很多沒有在秋招中拿到工作機(jī)會(huì)的畢業(yè)生而言，今年的春招成為了他們最后的沖刺。
馬坤告訴記者，春招對(duì)他而言是以校招身份入職的最后一次機(jī)會(huì)，目前金融行業(yè)的春招也陸陸續(xù)續(xù)開始了，決定銀行、證券、保險(xiǎn)等行業(yè)多投一投，希望能有一個(gè)好結(jié)果。“雖然對(duì)今年春招的預(yù)期不算好，但是對(duì)自己有信心。”
春招市場供需兩旺
目前，國家和地方層面均在多措并舉恢復(fù)就業(yè)市場活力，并通過一系列支持性舉措保障畢業(yè)生就業(yè)。
2月21日上午，人社部在安徽省阜陽市舉辦2024年全國春風(fēng)行動(dòng)現(xiàn)場推進(jìn)活動(dòng)。自1月25日啟動(dòng)以來，各地大力開展送崗服務(wù)，組織“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”人員輸送，推動(dòng)勞動(dòng)者有序返崗、就業(yè)創(chuàng)業(yè)。數(shù)據(jù)顯示，截至2月17日，各地已累計(jì)舉辦各類招聘活動(dòng)1.8萬場，發(fā)布崗位1000萬個(gè)。例如，2月19日，武漢經(jīng)開區(qū)舉辦的2024年春風(fēng)行動(dòng)首場招聘會(huì)，共有60家企業(yè)提供4500余個(gè)崗位，80%的崗位月薪達(dá)到5000至7000元。
同時(shí)，據(jù)人力資源和社會(huì)保障部微信公眾號(hào)消息，為營造促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)良好氛圍，推動(dòng)用人單位與高校畢業(yè)生供需匹配，各地依托春風(fēng)行動(dòng)，推出高校畢業(yè)生專場服務(wù)活動(dòng)。河北省雄安新區(qū)、山東省煙臺(tái)市、江蘇省鎮(zhèn)江市、江西省南昌市等多地都會(huì)舉辦相關(guān)的招聘會(huì)。
部分企業(yè)也正積極參與春招相關(guān)活動(dòng)，以招攬企業(yè)所需要的人才。江蘇零浩網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是一家為企業(yè)提供一站式物流供應(yīng)鏈綜合解決方案的企業(yè)，公司總裁辦負(fù)責(zé)人陸建新向21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者介紹，公司目前有近400名員工，2月18日已經(jīng)全部復(fù)工。今年，公司也將參與到春招中來，計(jì)劃與江蘇省內(nèi)尤其是南京區(qū)域內(nèi)的重點(diǎn)高校深入合作，參與春秋季校園招聘會(huì)預(yù)計(jì)10場，也將參加南京人才市場新春首場綜合招聘會(huì)等活動(dòng)。
“對(duì)于與崗位對(duì)口的人才，我們?nèi)杂幸欢ǖ恼衅感枨螅绻炯毙杈G色新能源貨車行業(yè)專業(yè)人士，以及營銷經(jīng)理，技術(shù)、研發(fā)、SAAS軟硬件等方向的人才。在招聘應(yīng)屆生時(shí)，我們會(huì)更傾向于選擇自主能動(dòng)性強(qiáng)、有學(xué)習(xí)力并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題能力的優(yōu)秀畢業(yè)生。”陸建新表示。
事實(shí)上，今年的春招市場，在節(jié)后第一周已經(jīng)呈現(xiàn)出供需兩熱的勢(shì)頭，其中新能源等崗位表現(xiàn)火爆。根據(jù)智聯(lián)招聘提供的數(shù)據(jù)，今年春招市場進(jìn)一步復(fù)蘇，春招市場供需兩旺，節(jié)后第一周，活躍企業(yè)數(shù)同比增45%，簡歷投遞量同比增23%。新動(dòng)能對(duì)就業(yè)的帶動(dòng)作用更加凸顯，新消費(fèi)、新制造、新能源領(lǐng)域熱招、熱投。
“目前來看，今年的春招市場表現(xiàn)出一定活力，特別是新興行業(yè)的就業(yè)吸納力較強(qiáng)，服務(wù)業(yè)也在火熱招人，在加之各地政企聯(lián)合促就業(yè)等積極因素不斷疊加，畢業(yè)生求職雖承壓，但仍大有機(jī)會(huì)。”智聯(lián)招聘執(zhí)行副總裁李強(qiáng)在接受21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者采訪時(shí)表示。
但不可否認(rèn)的是，畢業(yè)生就業(yè)壓力仍繼續(xù)存在。同時(shí)，記者在走訪調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，今年仍有一部分企業(yè)對(duì)于春招的態(tài)度保守，在被詢問原因時(shí)回復(fù)“沒有需求”，或者“招聘政策如今處于保守、收縮狀態(tài)”。
李強(qiáng)認(rèn)為，畢業(yè)生求職的難點(diǎn)主要表現(xiàn)在總量壓力和結(jié)構(gòu)性錯(cuò)配兩個(gè)方面。在總量上，全國高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增長，2024屆全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模預(yù)計(jì)將達(dá)到1179萬人，創(chuàng)歷史新高，導(dǎo)致就業(yè)有所承壓。在結(jié)構(gòu)上，存在職位要求與實(shí)際能力之間的錯(cuò)配，自己的專業(yè)、技能與崗位要求不匹配，城市預(yù)期與崗位現(xiàn)實(shí)不匹配等。
“新興實(shí)體行業(yè)人才需求量增加，為畢業(yè)生提供了更多就業(yè)機(jī)會(huì)，建議畢業(yè)生向這些行業(yè)的對(duì)口崗位看一看，比如文科類畢業(yè)生雖然難以勝任高技術(shù)崗位，但可以向高端制造行業(yè)的職能類崗位尋找就業(yè)機(jī)會(huì)。”李強(qiáng)表示。
本文鏈接：畢業(yè)生沖刺春招：結(jié)構(gòu)性壓力下的錯(cuò)配、高估和調(diào)整預(yù)期http://m.sq15.cn/show-4-3214-0.html
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