“加大對青年科技人才支持力度”“大膽使用加強培養青年人才”……今年全國兩會期間,代表委員的話題中含“青”量十足。
在3月5日全國政協十四屆二次會議分組討論中,全國政協委員、中國科學院院士丁洪認為,科研經費更應該向創新能力而不是頭銜傾斜?!艾F代科技的主力軍呈現年輕化的態勢。比如在人工智能、大模型等領域,他們的成果震撼了全球。而這些團隊的許多成員都非常年輕?!倍『檎f。
一直以來,丁洪都非常關注青年科技人才的培養。今年,他帶來了關于優化研究生招生機制和提高研究生待遇的提案。
“做科研是為自己的事業奮斗,千萬不要認為是為老師工作?!边@是丁洪對每位研究生都會說的一句話。他認為,青年科研工作者成長的根本動力,是對科研持續而強烈的熱情,導師的責任就是保護好這份熱情?!拔覀儓F隊很多重量級成果,都是主要由博士生完成。導師需要做的是拓寬他們的視野,提供良好的科研平臺和科研氛圍?!倍『檎f。
全國政協常委、中國科學院院士謝曉亮認為,支持青年科研工作者,導師不應以權威自居,而要以當伯樂為樂,放手讓青年科研工作者扛起重任,心無旁騖地完成科研工作。“營造一個良好的生態環境至關重要。”謝曉亮舉例道,自己團隊的一位青年學者非常有才華,也很有個性,執著于事業,在他做出重量級成果后,就放手讓他獨自帶團隊開展科研工作了。
“科技創新的關鍵是人才,特別是青年人才?!敝x曉亮說,在DNA雙螺旋結構發現的過程中,有兩名科學家分別是25歲、37歲。當他們的結論被權威專家否定后,卻依然堅持自己的觀點,不斷探索并最終找到真理。這激發了謝曉亮的思考:“我們能不能容得下這樣年輕的顛覆者?”
在分組討論中,全國政協委員、大連理工大學校長助理陸安慧表示,要結合產業結構引才、留才。“東北地區振興發展需要人才支持,我們要從事業上、從感情上、從待遇上留住科技人才?!标懓不壅f。他建議,在社會層面為青年人才創造便利條件,提供更廣闊的科研舞臺、產業舞臺,讓他們發揮自己的創新力量。
全國政協委員、中國科學院上海天文臺臺長沈志強認為,應為青年科技人才發展創造條件。他建議,一方面,進一步優化我國科研評價激勵機制,以信任為基礎,將更多評價權留給青年科研工作者的單位;另一方面,為從事基礎研究的科研工作者“松綁”,提供更包容的發展環境,充分激發年輕人創新創造的能力。
(科技日報北京3月5日電)
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